广东省文化和旅游厅近日启动建设一批高级导游工作室，经申报征集、合规性核验、官网公示等程序，确定19名优秀导游入选建设名单，启动为期2年的系统化培育工作。
据介绍，高级导游工作室将构建常态化、精细化师徒培育机制，申办人及核心成员每人结对指导培养对象不少于2名，团队累计指导人数不少于6名，为每名培养对象建立个性化成长档案，实行全过程跟踪、阶段性评估、动态化培育。工作室将常态化开展季度模拟讲解、带团实操观摩、应急处置演练、跨文化服务实训等实战化教学活动，聚焦外语尤其是小语种导游人才紧缺短板，靶向补齐行业人才能力弱项。
高级导游工作室将立足行业发展前沿和岗位实操需求，深耕特色化、实用化、标准化课程建设；围绕带团技巧、危机处置、文化解读、服务规范等领域，开发至少1门体系完整、贴合实战、适配行业需求的专项培训课程或标准化服务流程模块；紧扣岭南文化传承、红色文旅发展、乡村振兴建设、大湾区文旅融合等主题，开展精品导游词创作汇编工作，累计完成不少于30篇高质量精品导游词。具备外语服务条件的工作室，择优完成不少于5篇核心导游词的通用外语及小语种翻译、原创撰写工作。
据介绍，工作室还将承担文旅宣传职能，常态化开展进社区、校园、景区志愿服务，年均开展活动不少于3场。工作室申办人及核心成员还将参与高校课堂教学、技能竞赛指导等教学工作。（陈熠瑶）
